Stöd till kommun med ett större förändringskrav från politik och kommunledning. Förändringen ställde ökade krav på samarbetsformer och involvering från stödprocesser. Convinto agerade förändringsledare i syfte att etablera synsätt och nya arbetssätt i gruppen som bl a ställde krav på närhet, dialog och kompetensutveckling.